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NOTRE ENGAGEMENT RSE
ENVIRONNEMENTAL, SOCIAL,
ET SOCIÉTAL

Image de Hannah Busing

Construire un Avenir Responsable en Nouvelle-Calédonie

Préservation de l'environnement

Nous sommes conscients de l'importance de notre environnement naturel unique en Nouvelle-Calédonie. C'est pourquoi nous avons mis en place des mesures visant à réduire notre empreinte écologique. De la réduction de notre consommation d'énergie à la gestion responsable de nos déchets, nous nous efforçons de minimiser notre impact sur la nature qui nous entoure.​​

Promotion de la diversité et de l'inclusion

La diversité est une richesse et nous nous engageons à promouvoir un environnement inclusif où chacun se sent respecté et valorisé. Nous mettons en place des politiques visant à favoriser la diversité au sein de notre entreprise, ainsi que des initiatives de sensibilisation pour lutter contre toute forme de discrimination.​

Éducation et développement des compétences

Nous croyons au pouvoir de l'éducation pour transformer des vies. Nous croyons que chaque individu mérite l'opportunité de s'épanouir et de réaliser son plein potentiel. Nous favorisons la promotion interne des managers, l'intégration de collaborateurs en alternance et les actions de mentorat.

Transparence et éthique

Nous nous engageons à agir de manière transparente et éthique dans toutes nos opérations. Nous sommes fiers de nos valeurs et nous travaillons chaque jour pour mériter la confiance de nos parties prenantes, en respectant les normes les plus strictes en matière de gouvernance d'entreprise et d'éthique en entreprise.​

Ensemble, nous croyons qu'il est possible de bâtir un avenir meilleur pour nos entreprises, nos communautés et notre planète. Nous sommes déterminés à continuer à innover et à agir de manière responsable pour contribuer à un monde plus durable et équitable. Rejoignez-nous dans cette démarche et ensemble, faisons la différence.

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Processus de lavage de voiture

Domaine

Social

  • Plan annuel de réduction des risques professionnels

  • Diminution de la pénibilité du travail

  • Développement de la polyvalence

  • Plan d’action de réduction des AT/MP (Accidents du travail/Maladies professionnelles)

  • Plan de formation du personnel

  • Développement du travail d’équipe

  • Mutuelle Santé Max pour l'ensemble des collaborateurs

  • Des avantages ou des facilitations de leur vie quotidienne, qualité de vie au travail (QVT) sont proposés à tous les collaborateurs

  • AVIS/BUDGET soutient "La Bande à Nounou", association pour améliorer la condition animale en Calédonie. Stérilisations, adoptions, soins, distributions de croquettes, sauvetages.

  • GD CONNEXION soutient l'association "La Maison du Livre" pour la soutenir. Créée en 2007, elle dynamise la filière du livre en Nouvelle-Calédonie, soutient les auteurs et professionnels, promeut la lecture et la littérature locale, notamment dans les écoles.

  • GD Connexion s’engage activement en faveur du développement local en soutenant l’association Talents Calédoniens à travers sa plateforme LEMPLOI.NC, dédiée à l’emploi et à la valorisation des compétences du territoire. À ce titre, l’entreprise accompagne la communication de l’association et contribue aux campagnes de parrainage, favorisant l’émergence et l’insertion des jeunes talents calédoniens.

  • SGIA soutient l'association Red Ground qui oeuvre à préserver l'environnement calédonien (plantations d'arbres) et les liens humains au coeur de cet environnement. 

Domaine
Sociétal

Planter un semis

Domaine
Environnemental

  • Limiter le suremballage des commandes afin de réduire l’impact de nos livraisons sur la biodiversité, un de nos « Enjeux majeurs »

  • Des offres de produits à « moindre impact environnemental » sont proposées à nos clients et augmentent chaque année. Certains sont concernés par une labellisation environnementale

  • NC Bioressources pour son activité de fabrication d'arômes naturels, collabore avec des artisans et des entreprises du Caillou qui partagent nos valeurs. En leur transmettant ses co-produits à prix solidaire, ils soutiennent l'économie locale et favorisant l'innovation cosmétique.

  • Actions de réduction des coûts

  • Adaptation permanente au marché

  • Préservation de la forte image de marque des produits

  • Migration du parc de véhicule de location vers des solutions de mobilité hybrides

Un personnel vérifiant les panneaux solaires

Domaine
Economique

Logo Groupe Dang NC
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